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來(lái)源：昆明信息港

 日前，智聯(lián)招聘發(fā)布《中國企業(yè)招聘薪酬報告》，展示2022年四季度國內38個(gè)核心城市企業(yè)的招聘薪酬水平，綜合分析近3年重點(diǎn)城市、重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)職業(yè)的招聘薪酬變化趨勢?！秷蟾妗贩Q(chēng)，2022年四季度，昆明平均招聘薪酬達8582元，同比增長(cháng)3%。

從城市來(lái)看，2022年四季度，在智聯(lián)招聘監測的全國38個(gè)核心城市中，北上深廣杭薪酬水平仍領(lǐng)跑，其中北京最高，達13930元。

近3年，長(cháng)三角地區經(jīng)濟展現較強活力，帶動(dòng)薪資水平持續走高，38個(gè)城市招聘薪酬季度平均同比增速為6.6%。其中，蘇州居首位，近3年招聘薪酬平均同比增速為9.2%；上海排名第二，平均增速9.1%；南京排名第三，平均增速8.6%。昆明、南寧、貴陽(yáng)、蘭州等西部地區城市的同比增速低于5%，煙臺、太原、石家莊的企業(yè)招聘薪酬增幅也相對較低，與東中部其他城市存在一定差距。

分行業(yè)看，根據《報告》，2022年四季度，金融、IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)薪酬仍然較高?；?證券/期貨/投資居榜首，平均招聘月薪13583元。

值得注意的是，近3年高技術(shù)制造業(yè)薪酬增速亮眼。航空/航天研究與制造業(yè)薪酬平均同比增速為10%，計算機硬件、通信/電信/網(wǎng)絡(luò )設備、儀器儀表及工業(yè)自動(dòng)化等高技術(shù)制造領(lǐng)域的平均薪資漲幅均超9%。

具體到職業(yè)，IT管理/項目協(xié)調的招聘薪酬最高，平均招聘月薪達28380元。